HOME > コラム > 2021年08月 最新記事 パート社会保険加入と「103万円の壁引き上げ」を紐解く給与のデジタル払いについて解雇規制緩和について考えるこれからの採用において曖昧にできない労働条件マイナ保険証への移行についてのQ&A アーカイブ 2018年4月(1)2019年3月(1)2019年4月(3)2019年5月(3)2019年6月(3)2019年7月(3)2019年8月(3)2019年9月(3)2019年10月(3)2019年11月(3)2019年12月(3)2020年1月(3)2020年2月(3)2020年3月(1)2020年4月(1)2020年5月(1)2020年6月(1)2020年7月(1)2020年8月(1)2020年9月(1)2020年10月(1)2020年11月(1)2020年12月(1)2021年1月(1)2021年2月(1)2021年3月(1)2021年4月(1)2021年5月(1)2021年6月(1)2021年7月(1)2021年8月(1)2021年9月(1)2021年10月(1)2021年11月(1)2021年12月(1)2022年1月(1)2022年2月(1)2022年3月(1)2022年4月(1)2022年5月(1)2022年6月(1)2022年7月(1)2022年8月(1)2022年9月(1)2022年10月(1)2022年11月(1)2022年12月(1)2023年1月(1)2023年2月(1)2023年3月(1)2023年4月(1)2023年5月(1)2023年6月(1)2023年7月(1)2023年8月(1)2023年9月(1)2023年10月(1)2023年11月(1)2023年12月(1)2024年1月(1)2024年2月(1)2024年3月(1)2024年4月(1)2024年5月(1)2024年6月(1)2024年7月(1)2024年8月(1)2024年9月(1)2024年10月(1)2024年11月(1)2024年12月(1) カテゴリー コラム(92)セミナー情報(1) 2021年08月 2021/08/02 業務委託契約で 特に気をつけたいポイント 注目トピックス 01|業務委託契約で特に気をつけたいポイント 業務委託契約をめぐるトラブルでは、しばしば「労働者性の有無」が 重要な争点となります。 Uber Eatsなどいわゆるギグワーカーという働き方が注目を集めるなか 企業側が気をつけるべきポイントを整理します。 特 集 02|「過労死ライン」 の認定基準と今後について 脳・心臓疾患と長時間労働の間には因果関係が認められる可能性があ ります。現在、厚生労働省で過労死の判断...
2021/08/02 業務委託契約で 特に気をつけたいポイント 注目トピックス 01|業務委託契約で特に気をつけたいポイント 業務委託契約をめぐるトラブルでは、しばしば「労働者性の有無」が 重要な争点となります。 Uber Eatsなどいわゆるギグワーカーという働き方が注目を集めるなか 企業側が気をつけるべきポイントを整理します。 特 集 02|「過労死ライン」 の認定基準と今後について 脳・心臓疾患と長時間労働の間には因果関係が認められる可能性があ ります。現在、厚生労働省で過労死の判断...